De fleste piger, som fødes i Sydasien eller i Afrika syd for Sahara står over for en ubarmhjertig fremtid med diskrimination og fattigdom. Pigerne vil ikke kun vokse op i et land, der er stærkt belastet af fattigdom, sygdom, krig eller sult, men også møde disse store udfordringer med den ekstra ulempe, at de er kvinder.
På trods af den stigende globale interesse for ligestilling, nægtes mange piger i de fattige lande stadig en grundlæggende uddannelse. Tal viser, at tre ud af fem børn i verden, som er analfabeter, er piger. Ofte er det kulturelle normer og økonomiske trængsler, som gør, at forældrene ikke sender deres døtre i skole. Det er oftest sønnernes uddannelse, der bliver prioriteret højest. Så lige fra starten af livet er mange piger i disse regioner dårligere stillet end drengene.
Men ligestilling er ikke kun et vigtigt mål i sig selv, det er også en faktor i den samlede økonomiske udvikling. Spørgsmål om ligestilling er blevet mere og mere accepteret de sidste 30 år, og ligestilling er nu blevet en del af FN’s mål for 2015. Nationale forfatninger i mange lande godkender principper om basale menneskerettigheder og henviser endda tydeligt til, at man ikke må diskriminere på baggrund af køn. I praksis er der dog stadig mange forhindringer for målet.
http://www.2015.dk/
Landsbyråd i Indien, hvor landsbylederne er kvinder, har bedre drikkevand, bedre vaccinationsdækning, bedre veje og mindre korruption. Der kan være ulemper ved at vælge kvindelige ledere, da de ofte har mindre politisk erfaring end mænd. Erfaringerne fra Indien viser dog, at hvis det tager 20 år at øge andelen af kvindelige ledere til 30 %, så er fordelene mindst dobbelt så store i forhold til omkostningerne, der skal til at opnå dette.
For hver dollar, der bliver brugt på denne løsning, får vi 2,7 dollar tilbage i følge cost-benefit metoden.
Kvinder er i mindre grad på arbejdsmarkedet end mænd i store dele af verden. Det drejer sig især om kvinder i alderen 25 – 49 år. Kvinders adgang til lån kan være med til at forøge sandsynligheden for, at de får arbejde. Mikrolån, som er meget små finansielle ydelser, kan være med til at lade selvstændige kvinder skabe succesfulde virksomheder. Statistikkerne viser også, at tilbagebetalingen på lånene er bedre for kvinder end for mænd.
For hver dollar, der bliver brugt på denne løsning, får vi 3,2 dollar tilbage i følge cost-benefit metoden.
